Ben jij de directeur die:

• Mede de strategische visie op het vakgebied Facility Management ontwikkeld en deze weet te vertalen naar concrete operationele plannen?
• Energie krijgt van de doorontwikkeling van de interne operationele organisatie?
• Daarnaast excelleert in klantcontacten en hierbij gaat voor de 8+ klantbeleving?
• Talent verder kan ontwikkelen met een coachende manier van leidinggeven?

Dan is dit jouw kans om aan de slag te gaan in bij een topspeler in de facilitaire branche.

Dit ga je doen

Jouw bijdrage als Directeur Klant & Ontwikkeling:

Vebego Facility Solutions

Als autoriteit op het gebied van Facility Management spelen wij proactief in op veranderende vragen van onze opdrachtgevers, van onze ketenpartners en van onze medewerkers. Vebego Facility Solutions is een sterk groeiende organisatie die momenteel uit bijna 800 medewerkers bestaat. Wij maken een betekenisvolle impact op mensen in een door ons gefaciliteerde duurzame werk- en leefomgeving. Als Directeur Klant & Ontwikkeling vervul je hierin een belangrijke inspirerende en stimulerende rol.

De operationele organisatie

Je bent in staat om tactische/strategische plannen te maken en deze praktisch toe te passen. Door jouw ervaring, jouw persoonlijke aanpak en visie ben jij als geen ander in staat om de operationele organisatie en daarmee de dienstverlening naar een hoger niveau te tillen.

Klanten

Je bent verantwoordelijk voor de kansen, risico’s, budget en ontwikkeling binnen jouw klantportfolio. Dit doe je samen met je team van Klantmanagers. Samen met hen ga je voor de 8+ klantbeleving en een jaarlijks stijgende NPS score. Continu zoeken jullie naar kansen en mogelijkheden bij (potentiële) klanten om langdurige relaties te creëren en de samenwerking met de klanten verder door te ontwikkelen.

Great place to work

Je levert een actieve bijdrage aan een “Great place to Work”. Samen zorgen we dat Vebego Facility Solutions een organisatie is waarin je vertrouwen hebt in de mensen waarmee je werkt, trots bent op wat je doet en plezier hebt met de mensen waarmee je samenwerkt. Je stimuleert je medewerkers uit je team om klanten te verrassen, energie te steken in een excellente samenwerking met de klanten en collega’s en om zich continu verder te blijven ontwikkelen.

Overig

Als Directeur Klant & Ontwikkeling val je onder de groepsdirectie en rapporteer je aan de Operationeel Directeur. Je vormt samen met de Operationeel Directeur, jouw collega Directeur Klant & Ontwikkeling en de Directeur Business Solutions het Managementteam Operations. Met elkaar leveren jullie een continue bijdrage aan de verbetering van de organisatie. Je stuurt 5 tot 7 Klantmanagers aan. Je stimuleert jouw mensen om elke dag het beste uit zichzelf te halen. Daarbij stimuleer je jouw mensen hetzelfde te doen bij de medewerkers die zij aansturen. Je bent een inspirerend leider die met transparantie en duurzaamheid impact weet te maken.

Dit bieden we jou

Great work verdient een goede beloning. We vinden betekenisvol werk belangrijk. Dat jij weet waarom je doet wat je doet, werkgeluk hebt en de mogelijkheden om te groeien. Maar ook heldere arbeidsvoorwaarden waarop al onze medewerkers kunnen bouwen.

Je kunt voor de functie Directeur klant & ontwikkeling rekenen op:

• Een uitstekend salaris, variabele beloning en een leaseauto;
• Volledig maandsalaris aan vakantiegeld;
• Collectieve zorgverzekering en pensioenregeling;
• Een positieve werksfeer, korte communicatielijnen en de drive om iedere dag beter te worden en impact te maken;
• Een uitdagende rol met veel ruimte om deze op je eigen manier in te vullen;
• De flexibiliteit om zowel op de kantoren als vanuit huis te werken, waarbij natuurlijk alle facilitaire middelen voor een fijne thuiswerkplek worden verzorgd;
• De kracht van het collectief, want je maakt deel uit van de Vebego-groep.

Dit vragen we van jou

Onze medewerkers maken het verschil! Er wordt samen alles aan gedaan om een goed eindresultaat af te leveren. Onze missie; elke dag Great work leveren, zodat onze klanten vanuit een optimale werk- en leefomgeving geweldig werk kunnen verrichten. Als Directeur klant & ontwikkeling draag je hier ook aan bij. Daarom ben / heb jij:

• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring;
• Je hebt aantoonbaar ervaring als strategisch manager in het facilitaire werkveld;
• Je bent in staat om met de onder jouw verantwoordelijkheid vallende bedrijfsonderdelen aantoonbaar een bijdrage te leveren aan het succes van de organisatie. Je weet hiervoor talent te motiveren, hen hierin te laten ontplooien en ondernemerschap te stimuleren;
• HBO+ werk- en denkniveau.

Samen “Great work” leveren?

Laat je CV achter en motiveer waarom jij enthousiast bent over deze functie. Heb je een vraag over de procedure of invulling van de functie, onze corporate recruiter Kimberly Vos is te bereiken op het nummer 06-83162955.